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第34章 年少抛人容易去之4 好 （第1页）

相比夏若兮的艰苦生活，郑瑜的生活就要简单的多。

自从那次登门受到冷遇后，郑瑜对乔不凡的感情就淡了，妈妈说得很好，她们门不当户不对，无论是成长经历、生活背景，还是一家人的处事待人方式，都存在很大分歧。如果两个家庭都有包容之心，也许还好。可他的父母明确表示反对，两个小年青即使走到一起，也不会有多少幸福，还是早些断了好。

所以乔不凡后来也找过她几次，她每次都很巧妙的推掉了约会，乔不凡也是一个骄傲的人，他明白女孩的心思，加上他母亲施加的一些压力，这段感情也就不了了之。

夜深人静的时候，郑瑜想起这段恋情，心中多少有些苦涩。这是她的初恋，一路走来，两个人尽管争争吵吵，可还是有那么多温馨甜蜜的时刻，如今走在树影斑驳的林荫小道，身边再不会有那个高大的男人陪伴了。

好在时间很快，再有一年她就要毕业了，爸爸妈妈希望她回到临江，就在人民医院当个医生。爸爸的人脉关系很广，早早就做了功课。

王欣妍通过关系借调到了交通局安全股。交通局正式职工有三十多人，尽管人满为患，可各中层干部仍在嚷嚷人少了，工作开展不了，需要人手。局长陈白理为此发了火，批评说：“吃饭领钱的时候人那么多，为什么干工作就没有人，哪个股室不是四五个人，每天上班都在做什么，报个到，然后就跑去做自己的事了，这事一定要整治，纪检组、监察室和办公室要搞好考勤，年终要兑现奖惩。”

说得硬梆梆，局里的作风建设是外甥打灯笼-照旧。有为抱怨说中国的制度专门为老实人制定的，最后的兑现也是要落到老实人头上。有人几天不见人影，可以说自己去了工地，可有人上班迟到一会儿领导大会小会提，反正老实人什么时候都是吃亏的。抱怨归抱怨，办公室里闪现最多的依然是老实人的身影。

不管别人如何说，反正交通局机关缺人，所以王欣妍才能以这个借口到局里上班。

为了跑这事，王一水没有少出血。他先是花钱托公路局长给王欣妍解决了个事业编。这年月事业编不容易，一般都要上市常委会研究，公路局长收了钱，也不知道走的什么门路，反正编制要到手了。然后王一水又找了陈局长，要求把孩子调到局里来，陈局长安排先借调，放到安全股。

王一水对这个结果是不太满意的，他最初的想法是要女儿去农建办。这两年临江的村道建设逐步铺开，农建办是很吃香的，不光是施工监督，还有最终的验收都归农建办管，作为经手人员，好处能少得了么？

但有些事只能心底里想，不能放到明面上说，你总不能找领导汇报：“那什么什么股室油水多，能搞到钱，我要去那个股室。”如果你这样做，那多半是脑袋让门给夹了，局长会安排人找你谈话的，中央明令反腐，你什么意思，还想不想要工作了？

安全股的责任很重，现在客运市场很混乱。临江的客运公司车辆不少，但都是私人挂靠，有的跑长途，有的跑乡镇。这些人文化都不高，没有什么安全意识，侥幸心很重，出了事第一反应不是说自己安全防范不到位，而是自己运气不好。客运公司又是大爷，对安全股一般都是爱理不理，他们提出的安全整改意见、搞的什么安全检查、制订的什么安全措施，到了公司一般就没人理睬，那些经营户就更没时间管那些了。

安全股长对此很恼火，管修路的接触的都是老板，天天被人奉为上宾，吃得的喝辣的，打个牌都有人打底。安全股的却象后娘养的，到处受人白眼，忙一天还要回家吃自己。他几次找局长要求调换岗位，陈局长给他讲一通大道理，说什么安全重于泰山，安全就是局里工作的半边天，你搞好安全就是为我局长分忧。每次听完股长都觉得自己特别惭愧，老在打自己的小算盘，没有替领导着想，有一种立马给领导认错的冲动。

现在又分给他一个年青漂亮的女下属，充满活力，他更有一种士为知己者死的感觉，觉得老陈这人还是很不错。

只是过了些日子，他发现王欣妍的工作能力似乎有些差。让她起草一个抓好安全管理的通知，写了两天都没有动静，一问，她可怜巴巴地表示不知道该写什么。他在草稿上给列了几点，让她围绕这几点进行阐述，谁知最后拿来的也就几点，干巴巴的，象搞的速记。分管领导又在催促，股长没有脾气，只好自己加了个班，拟了份通知发了下去。

还有一次，让她统计个数据，工作安排后一直没下文。催了几次，王欣妍都说正在弄，让她拿东西出来却没有，股长有些生气，生硬地说了几句，王欣妍感觉很委屈，躲在办公桌后抹眼泪。不一会儿，王一水窜了进来，不阴不阳地数落了股长一番，使他一点脾气也没有。

股长慢慢也就死了心，单位反正吃闲饭的不少，也不差她一个，就当养个花瓶养养眼呗。

只是有些事注定是一厢情愿，股长此时要求和平共处王欣妍却不答应了。王一水在局领导面前反映，安全股长肚量小，容不下人，新来的办事员都处不好，希望领导看在他的面子上，给王欣妍换个股室。

陈局长缠不过王一水，借口是现成的，于是趁此机会将王欣妍安排到农建办，让农建办的唐主任好好带一下小姑娘。

唐主任是个人精，又受了王一水的好处，对此很是上心。先是安排王欣妍做个统计报表，手把手的教，后来又列了个提纲，让王欣妍写了一个工作总结。小姑娘这次倒也争气，没费多少事就做好了。唐主任在和几个局领导同路时，“顺便”给汇报了一下，陈局长夸奖唐主任能力强，会用人。

安全股长心里这个气不打一处来，可他让小姑娘流眼泪却是不争的事实，如今在农建办工作很努力也是事实。他还不能再多辩解，越辩解越只能证明他的心胸狭隘。这个哑巴亏只好自己悄悄受了。

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